1일 근로시간이 6시간씩 주 5일 근무하는 것으로 정해져 있어서 주30시간을 근무한다면, 9/25~9/27근무 1일 6시간씩 3일 근무하는 것이 맞을 것이고 10월도 마찬가지라 할 것입니다. 만약 1일 근로시간이 정해져있지 않고 주 30시간을 근무한다면 보통은 1주 평균 1일 근로시간을 산정하여 근로시간을 산정하는데 별도의 계산방법이정해지지 않았다면 근로자에게 유리한 형태로 근로시간을 계산하여도 무방할 것으로 생각됩니다.
1일 근로시간이 6시간씩 주 5일 근무하는 것으로 정해져 있어서 주30시간을 근무한다면, 9/25~9/27근무 1일 6시간씩 3일 근무하는 것이 맞을 것이고 10월도 마찬가지라 할 것입니다. 만약 1일 근로시간이 정해져있지 않고 주 30시간을 근무한다면 보통은 1주 평균 1일 근로시간을 산정하여 근로시간을 산정하는데 별도의 계산방법이정해지지 않았다면 근로자에게 유리한 형태로 근로시간을 계산하여도 무방할 것으로 생각됩니다.